금호타이어 변화관리 매니저를 위한 설득형 프레젠테이션 강의

금호타이어 변화관리 매니저를 대상으로 설득형 프레젠테이션 강의를 진행한 강의후기이다. 수강생의 니즈를 반영한 강의가 얼마나 중요한지 보여주는 좋은 사례라고 생각한다. 

강의개요

- 강의제목 : 설득형 프리젠테이션

- 강의주관 : 금호타이어

- 강의일시 : 2019년 9월 23일 (7 hrs)

 

먼저읽기 : 금호타이어 변화관리 매니저 대상으로 업무몰입도 향상 리더십 강의

강의후기

먼저읽기를 읽고 왔으면 좋겠다. 강의 히스토리를 엮어 볼 수 있어 생각보다 많은 것을 얻을 수도 있겠다. 먼저읽기에서 설명한 바와 같은 활동을 진행한 금호타이어 변화관리 매니저들은 한 해의 성과를 C-Level에게 보고해야 하는 상황이다. 내게 부여받은 숙제는 보고를 잘 할 수 있도록 핵심 프리젠테이션 스킬을 강의하고 실습을 진행하는 것이다.
​
강의장에 도착하여 매니저들의 수업 니즈를 들어보니 예상과는 달랐다. 영업현장에서 근무하는 변화관리 매니저들은 PPT를 작성해 본 경험이 거의 없어 발표스킬에 대한 걱정보다 장표를 만드는 걱정이 태산과 같았다. 교육담당자에게 살짝 여쭈어본 결과 실제 프리젠테이션을 진행하지는 않을 것이고 PT 자료를 서면제출하는 것으로 마감될 확률이 높다고 한다.
​
준비해 간 강의장표를 모두 버리고 강의내용을 새롭게 편성했다. 아무것도 없는 상황에서 PT장표를 만들 수 있도록 스토리라인 구성, 핵심메시지 설정, 장표 구성법 등으로 강의 내용을 전면 수정했다. 아예 이 날 중으로 발표자료를 모두 만드는 것을 목표로 삼았다. 강의 말미에는 만들어진 장표를 발표하고 수정사항을 피드백 주는 활동으로 진행했다.
​
수강생의 대부분이 강의 종료 전까지 발표자료를 교육담당자에게 제출을 마쳤을만큼 교육은 효과적이었다. 임기웅변으로 하루 강의를 진행했으나 수강생들의 강의장을 떠나는 발걸음이 가벼워서 나 역시 홀가분한 마음으로 상경했다.