강의후기 2016. 3. 19.
[강의후기]업무혁신 리더십
* 강의제목 : 업무혁신 리더십 * 강의주관 : 환인제약 * 강의일시 : 2016년 3월 9일 (2 hrs) * 먼저읽기 : [강의후기]변화리더십 * 강의후기 환인제약 임직원을 대상으로 두 시간 특강을 진행하였다. 기획적 사고와 업무혁신을 이끌어 내는 리더십이 주제다. 2016년 높은 성과를 달성하기 위해서는 작년과 같은 방법으로 일해서는 안 된다. 같은 방법으로 일하는 경우 같은 정도의 성과를 만들어 낼 것이다. 아니 오히려 세상의 변화보다 더 빠른 속도로 달려가지 않는다면 열심히 일했음에도 불구하고 성과는 뒤쳐질 가능성도 농후하다. 특강의 시작은 혁신 필요성을 내 사례를 중심으로 설명하고 환인제약의 혁신 필요성을 비전과 연계하여 간단한 토론을 진행하였다. 전체 두 시간의 짧은 특강이라 큰 활동을 진행..
강의후기 2015. 5. 26.
[강의후기]변화리더십
* 강의제목 : 변화리더십 (Change Leadership) * 강의주관 : KT sat * 강의일시 : 2015년 5월 23일 (4 hrs) * 강의후기 케이티샛(KT sat)은 KT그룹의 자회사로서 2012년 창업하였다. KT sat 출범 당시 기사의 내용을 살펴보자. …KT의 위성사업 전문회사 ’KT sat(케이티샛)'이 12월1일 출범한다. KT에서 물적분할돼 설립되는 KT sat은 자본금 500억원에 KT가 지분 100%를 보유하며 KT의 위성자산을 토대로 기존 국내 중심의 사업서비스에서 동남아 등 성장성이 높은 지역으로 영역을 확대해 글로벌 위성전문기업으로 성장할 계획이다. - 2012년 12월 매일경제 출범 이후부터 KT sat는 꾸준한 변화와 혁신의 노력을 경주하고 있다. 격 주 토요일에..
